LAP CREATES: Education

Unser Ziel: Lebenslanges Lernen ermöglichen

LAP fördert die kontinuierliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter und unterstützt individuelle Schulungen und Weiterbildungen.

Ziele

LAP fördert kontinuierliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
und unterstützt individuelle Schulungen und Weiterbildungen

Chancen für Menschen durch Ausbildungen,
Praktika und duale Studiengänge

Menschen stärken. Nachhaltige Wirkung erzielen.

Der Kern unserer ESG-Strategie ist die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Wir investieren in die persönliche und fachliche Entwicklung, um individuelles Potenzial zu erschließen, verantwortungsbewusste Führung zu fördern und eine Kultur des kontinuierlichen Lernens aufzubauen. Indem wir unsere Mitarbeitenden befähigen, sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln, stärken wir unsere langfristige Wettbewerbsfähigkeit und tragen zu einer nachhaltigeren, integrativeren Zukunft bei.